Arrakasta istorioak
Ondorengo erakundeekin lanean jardun naiz plazer handiz:
Ondorengo erakundeekin lanean jardun naiz plazer handiz:
Komunikazioa, harremanak eta adimen emozionala dira lantzen ditudan alor nagusiak testuinguru ezberdinetan, metodologia berritzaile eta anitzak erabiliz. Lidergoa, gatazka konponketa eta talde lanaren lanketa jorratzen dut ere hainbat erakundeetan. Norberaren ezagutza, aldaketaren kudeaketa eta taldea nahiz pertsonaren garapena jorratuz.
Gakoa? Konszientzia sustatu eta piztea. Nire ustez kontzientzia hartzeak ahalbidetzen bai du zer eta nola egiten dugun eta horren kalitatearen areagotzea. Aurrerapausoak emateko beraz, kontzientziaren beste maila batera igotzea gako ikusten dut.
Hauek izan dira gure lanean konfidantza izan duten erakunde batzuk.
Hezkuntza profesionalentzat trebakuntza prozesuak:
Guraso trebakuntzarako
Irakasle-hezitzaileen trebakuntzarako
Proiektu pertsonalizatuak
eta neurrira
Metodologia berritzaile
eta anitzak
Esperientzia eta espezializazioa
Begirada sistemikoa